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十七局房地产公司“三加强”提升企业合规管理

来源:本站原创 作者:高娜  时间:2020-06-29 【字体:

为加快提升企业合规管理能力,全面实现“大合规”,十七局房地产公司通过全面加强合规监测、加强合规审查、加强合规培训三项管理措施,建立健全合规管理体系。

加强合规监测

开展合规监测,强化风险排查工作。为覆盖全公司经营活动的合规风险评估、管理和应对机制,该公司对企业及所属单位日常经营活动中易发生的腐败、欺诈、胁迫、串通、妨碍等不当行为的可能性开展了合规风险评估工作;根据公司的特点和实际,深入分析新冠肺炎疫情给企业生产经营造成的不利影响,重点从合同履行、工程进度、诉讼案件、公益捐赠、违法违规等方面深入分析可能产生的法律合规风险,对企业已存在或潜在的合规风险进行排查,根据识别的风险类别采取恰当的控制和处置措施。

加强合规审查

深化合规管理工作,加强合规审查,全面覆盖各环节。该公司完善了合规管理制度,将合规审查从高审查率向高质量转变,定期整理、统计、发布与企业相关的法律法规,开展合规专项检查,并及时收集、汇总、分析、发布、预警合规风险;为提高合规审查效率,合规管理制度中合同管理、业务招待费等合规审查嵌入OA系统;对新开展的业务、流程等定期发布风险合规案例,结合外部案例,适时提示风险。

加强合规培训

认真开展合规培训,强化合规管理宣导。该公司采取多种有效形式深入开展合规培训,重点开展与企业密切相关合规课程培训,按照“上台面、上墙面、上桌面、上页面、上版面”的“五上”要求,有针对性地组织合规培训;通过设置网站专栏、制作合规手册及宣传展板、发布合规时讯等方式,“线上+线下”双向出击开展合规宣传、宣传合规知识,鼓励职工、业务合作伙伴就合规问题进行咨询,培育企业合规文化。

下一步,十七局房地产公司将深入推进合规管理制度,定期开展合规风险评估,督促职工主动学习、严格执行、自觉维护“1+9”合规管理制度。

 

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